同机构人员:

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    草原兴发在1998年推出面向每位员工的职业生涯规划。 起步期的年轻员工,通过一段时间直观感受后,对现有工作环境不满意,或觉得现有岗位不能充分发挥其个人才能,可以不经过主管领导,直接向集团分管人事工作的......
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