2005年7月，钱学森先生曾表示：“现在中国没有完全发展起来，一个重要原因是没有一所大学能够按照培养科学技术发明创造人才的模式去办学，没有自己独特的创新的东西，老是‘冒’不出杰出人才。这是很大的问题。”这就是“钱学森之问”。

要回答“钱学森之问”，我国要努力培养杰出人才。我认为，一位杰出人才要有以下几个特点：

一是具备扎实的理论基础，对专业理论知识的理解入木三分，对相关学科的理论和知识融会贯通，对专业实验技术、仪器和方法的驾驭炉火纯青；

二是有卓越的科学直觉，有发现和解决问题的突出能力，有善于透过现象看本质的犀利眼光，有善于归纳演绎的杰出辩证思维能力；

三是有对探究自然奥妙的强大兴趣和解决问题的强大愿望，有“虽千万人吾往矣”、敢于挑战权威的勇气，有百折不挠、追求极致、挑战极限的优秀品质；

四是有为祖国强大和民族复兴献身的远大抱负和理想。作为中国青年，要没有使自己的祖国和家园更加强大、更加美好的理想和抱负，可以说就不是一个合格的、优秀的中国有志青年。

当然，杰出人才还有其他特点，但我认为这四个方面是必要的。

2017年12月，北京成立了一个新型研发机构——北京量子信息科学研究院，我有幸担任院长。北京量子院的一个方针，就是追求极致、挑战极限。我们在工作中，要有这样的品质，才能取得创新性的成果。