赵曙明，男，1952年12月15日生于江苏海安。管理学博士、南京大学人文社会科学资深教授、南京大学商学院名誉院长、南京大学行知书院院长、博士生导师。企业管理国家重点学科学术带头人、享受政府特殊津贴、入选国家 “百千万人才工程”（第一、第二层次）、教育部“跨世纪优秀人才培养计划”、江苏省“333工程”首席科学家。曾获得教育部人文社会科学研究优秀成果一等奖、教育部首届全国优秀教材一等奖，江苏省哲学社会科学优秀成果一等奖，并获得美国密苏里大学校长最高特别奖章,复旦管理学杰出贡献奖，江苏社科名家。
赵曙明教授主要研究方向：人力资源管理、企业跨国经营
一、现任职务与兼职
1. 南京大学人文社会科学资深教授、南京大学商学院名誉院长、南京大学行知书院院长、博士生导师
2. 南京大学人力资源管理战略研究所所长
3. 中国管理研究国际学会第三任主席
4. 英国International Journal of Cross-cultural Management创始合作主编
5. 英国International Journal of Human Resource Management编委
6. 英国Asia Pacific Business Review编委
7. 美国Management and Organization Review顾问编委
8. 美国Advances in Competitiveness Research编委
9. 澳大利亚Asia Pacific Journal of Human Resources编委
10. 英国Evidence-based Human Resource Management (EBHRM) 编委
11. 中国管理现代化研究会副会长
12. 湖南省人力资源管理学会名誉会长
13. 美国密苏里大学杰出兼职教授
14. 美国克莱蒙特研究生大学德鲁克管理学院兼职教授
15. 江苏省人力资源学会终身名誉会长
16. 江苏省职业经理人协会副会长
17. 教育部工商管理类学科专业教育指导委员会副主任委员
18. 国家自然科学基金委员会管理科学部学科咨询委员会成员、评审专家
19. 国家社科基金管理学部评审专家
20. 美国Scully Royalty Ltd. (NYSE: SRL) 独立董事
21. 大全新能源有限公司（NYSE：DQ）独立董事
二、学习简历
1974~1977
南京大学英语专业学习
1981~1983
美国加州克莱蒙特研究生大学（Claremont Graduate University）教育学硕士
1987~1990
美国加州克莱蒙特研究生大学高等教育与人力资源管理学博士
1990~1991
美国佛罗里达大西洋大学商学院从事国际人力资源管理博士后研究
三、工作经历
1970~1974
回乡务农，担任生产队长、大队长等职
1977~1981
南京大学外事办公室担任科员、南京大学外文系助教
1982-1983
美国加州波莫纳大学担任校长助理
1983~1987
南京大学外事办公室担任副科长、科长、副主任主持工作， 南京大学外文系讲师
1988~1990
美国加州克莱蒙特六所大学校长联合会助理
1990.5~1990.7
美国惠特澳斯学院客座教授
1987~1991
兼任南京大学校长助理，负责南大在美国的国际交流工作
1991.6~1991.8
美国俄克拉荷马市大学商学院客座教授
1991.10
南京大学商学院副院长、副教授
1992.6~1992.8
美国夏威夷大学商学院客座教授
1993.3
南京大学商学院教授、副院长兼任南京大学校长助理
1993.6~1993.8
加拿大多伦多大学、约克大学管理学院客座教授
1994.6~1994.8
美国南缅茵州大学客座教授
1995年1月
南京大学国际商学院博士生导师
1995.6~1995.8
美国密苏里—圣•路易斯大学商学院客座教授
1995.8~1996.8
南京大学国际商学院代院长
1996.6~1996.8
美国南加州大学马歇尔商学院客座教授
1997.6~1997.8
澳大利亚邦德大学商学院客座教授
1997.11~2011.7
南京大学商学院院长
1998.3~2003.8
美国南加州大学马歇尔商学院兼职教授（每年夏季教国际MBA课程）
2001.2
美国克莱蒙特研究生大学兼职教授
2002.8~2006.7
澳门科技大学研究生院院长（兼职）
2003.6~2004.8
美国密苏里—圣•路易斯大学商学院客座教授
2005.11~2011.8
新西兰奥克兰理工大学商学院兼职教授
2006.7~2011.8
美国密苏里—圣•路易斯大学商学院兼职教授
2009年8月
美国阿巴拉契亚州立大学商学院兼职教授
2010年8月
美国Robert Morris